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Quels métiers ? Quelles formations ? Quels diplômes ?

SOURCE DE DONNÉES
POLE EMPLOI

METIERS DE CATEGORIE F : Construction, Bâtiment et Travaux publics

-> SOUS CATEGORIE D'EMPLOI F12 : Conduite et encadrement de chantier - travaux

Conduite de travaux du BTP et de travaux paysagers (Fiche métier Code ROME F1201)

Métiers proches de celui-ci et évolutions possibles Formations et diplômes qui mènent à ce métier Noms usuels et variantes de ce métier

Organise et suit les différents moyens techniques (matériels, matériaux, ...), humains (internes et externes de l'entreprise) et financiers (mode constructif, ...) nécessaires à la réalisation d'un chantier de construction, de la phase projet jusqu'à la livraison selon les délais et les règles de sécurité. Négocie et contractualise des prestations avec le maître d'ouvrage et/ou le maître d'oeuvre.

PROPOSER UN SAVOIR-ETRE POUR CE METIER ET SES VARIANTES

Profil RIASEC de ce métier *

Talent majeur : Conventionnel C

Talent mineur : Réaliste R

Autres métiers pertinents pour des personnes "Conventionnel/Réaliste"

Vocations en opposition stricte : "Artistique/Social"

Abréviations des vocations RIASEC

Réaliste , Investigateur , Artistique , Social , Entreprenant , Conventionnel

Qu'est-ce que l'orientation RIASEC et comment faire le test ?

*source Pôle Emploi

Liste des formations professionnelles et diplômes (RNCP)

En gras les diplômes des minsitères.
CQP : "Certification de Qualification Professionnelle"

Appellations professionnelles
Noms des métiers

  • Assistant conducteur / Assistante conductrice de travaux
  • Chef de secteur travaux publics
  • Chef de travaux
  • Chef de travaux BTP
  • Conducteur / Conductrice de travaux
  • Conducteur / Conductrice de travaux de génie climatique
  • Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment
  • Conducteur / Conductrice de travaux du BTP
  • Conducteur / Conductrice de travaux en constructions métalliques
  • Conducteur / Conductrice de travaux en électricité
  • Conducteur / Conductrice de travaux en rénovation énergétique
  • Conducteur / Conductrice de travaux génie civil
  • Conducteur / Conductrice de travaux gros oeuvre
  • Conducteur / Conductrice de travaux paysagers
  • Conducteur / Conductrice de travaux ports maritimes et voies navigables
  • Conducteur / Conductrice de travaux publics
  • Conducteur / Conductrice de travaux second oeuvre
  • Conducteur / Conductrice de travaux tous corps d'état
  • Conducteur / Conductrice de travaux Voirie, Réseaux Divers -VRD-
  • Conducteur / Conductrice des travaux publics de l'État
  • Conducteur / Conductrice d'opérations BTP
  • Conducteur / Conductrice du bâtiment
  • Conducteur / Conductrice génie civil
  • Conducteur principal / Conductrice principale de travaux
  • Conducteur principal / Conductrice principale des travaux publics
  • Coordonnateur / Coordonnatrice de chantier
  • Directeur / Directrice de travaux
  • Directeur / Directrice de travaux BTP
  • Ingénieur / Ingénieure de travaux
  • Ingénieur / Ingénieure de travaux BTP
  • Responsable de travaux
  • Responsable de travaux BTP
  • Superviseur / Superviseuse tous corps d'état

Environnements de travail

Cliquez pour voir les professions possibles par environnement

Outils d'auto-évaluation gratuits, orientés soft-skills ou orientation professionnelle

  • TestdOrientation.com : Un test qui a le mérite de proposer une évaluation RIASEC pour repérer des listes de métiers.
  • FicheDePersonnalite.com : Un test de personnalité plutôt complet (mais un peu long) et qui donne des évaluations relatives à des groupes socio-professionnels.

Vous trouverez des détails sur les soft-skills sur le site :
Soft-skills.info

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BLOC DE CAPACITES DE BASE

BLOC POLE-EMPLOI-F1201-B0/1

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Détecter des besoins d'intervention supplémentaire avec le maître d'ouvrage BTP - construction - aménagement -> Mise en œuvre et suivi des travaux
Suivre la gestion des zones de stockage Logistique -> Gestion des stocks et inventaires
Contrôler la gestion des stocks Logistique -> Gestion des stocks et inventaires
Planifier l'activité du personnel Management et gestion d'entreprise -> Management d'équipe
Affecter le personnel sur des postes de travail Management et gestion d'entreprise -> Management d'équipe
Définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet Compétences transverses -> Organisation d'une action ou pilotage d'un projet
Contrôler la conformité de réalisation de fournisseurs, sous-traitants, prestataires Compétences transverses -> Organisation d'une action ou pilotage d'un projet
Rédiger des documents techniques Ecriture et édition -> Rédaction de documents
Réaliser la gestion administrative et financière d'un chantier BTP - construction - aménagement -> Mise en œuvre et suivi des travaux
Organiser les emplacements d'engins BTP - construction - aménagement -> Etude de chantier
Planifier les travaux BTP - construction - aménagement -> Mise en œuvre et suivi des travaux
Sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires Compétences transverses -> Organisation d'une action ou pilotage d'un projet
Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants BTP - construction - aménagement -> Mise en œuvre et suivi des travaux
Apporter un appui technique au chef de chantier BTP - construction - aménagement -> Mise en œuvre et suivi des travaux
Organiser des réunions et des visites de chantier BTP - construction - aménagement -> Mise en œuvre et suivi des travaux
Coordonner les prestataires, fournisseurs, intervenants Compétences transverses -> Coordination de partenariats

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Législation sociale Ressources Humaines -> Relations sociales
Dossier d'Intervention Ultérieure sur l'Ouvrage (DIUO) BTP - construction - aménagement -> Etude de chantier
Connaissance des bases des DTU (Document Technique Unifié) BTP - construction - aménagement -> Etude de chantier
Cahier des Clauses Techniques Particulières -CCTP- Droit - juridique - notariat -> Règlementations, codes et procédures juridiques
Cahier des Clauses Administratives Particulières (CCAP) Droit - juridique - notariat -> Règlementations, codes et procédures juridiques
Normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public Protection - surveillance - sécurité -> Normes et réglementation de la sécurité
Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) Environnement -> Hygiène - sécurité - environnement
Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO) Compétences transverses -> Représentation d'une information visuelle
Élaboration de tableaux de bord Compétences transverses -> Organisation d'une action ou pilotage d'un projet
Outils bureautiques Compétences transverses -> Utilisation des technologies de l'information, des outils informatiques et/ou bureautiques
Génie énergétique Energétique - thermique -> Conduite et régulation d'équipements et machines
Normes de la construction BTP - construction - aménagement -> Etude de chantier
Construction durable (Écoconstruction) BTP - construction - aménagement -> Conception et réalisation architecturales
Techniques d'amélioration énergétique des bâtiments Environnement -> Energies renouvelables
Efficacité énergétique BTP - construction - aménagement -> Chauffage et climatisation
Droit de l'urbanisme et de la construction Droit - juridique - notariat -> Spécifités du droit
Réglementation thermique Sciences -> Sciences physiques, biologie et chimie
Règles d'intervention sur réseaux de distribution BTP - construction - aménagement -> Canalisations - assainissement
Règles et consignes de sécurité Protection - surveillance - sécurité -> Normes et réglementation de la sécurité
Building Information Modelling (BIM) BTP - construction - aménagement -> Conception et réalisation architecturales

BLOCS DE CAPACITES SPECIFIQUES A CES METIERS

RAPPEL: Il n'est pas nécessaire d'avoir tous les blocs. Il s'agit de la liste des blocs de compétences possibles et adaptés selon les spécialités et variantes de cette branche professionnelle.

BLOC POLE-EMPLOI-F1201-B1/1

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Coordonner des travaux d'aménagement paysager, de végétalisation de toitures et terrasses BTP - construction - aménagement -> Mise en œuvre et suivi des travaux

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Botanique Sciences -> Sciences de la vie et de la terre
BLOC POLE-EMPLOI-F1201-B1/2

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Participer au montage du dossier de réponse à un appel d'offres Compétences transverses -> Coordination de partenariats

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Code des marchés publics Droit - juridique - notariat -> Règlementations, codes et procédures juridiques
BLOC POLE-EMPLOI-F1201-B1/3

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Établir un devis Compétences transverses -> Traitement des opérations administratives et financières
Établir le coût d'une vente ou d'une prestation Achat - vente -> Merchandising

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Techniques de métré Fabrication et transformation d'éléments -> Traçage - marquage
Chiffrage/calcul de coût Compétences transverses -> Manipulation de chiffres des ordres de grandeur
BLOC POLE-EMPLOI-F1201-B1/4

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Établir des éléments de facturation Comptabilité - contrôle de gestion - audit -> Actes comptables
BLOC POLE-EMPLOI-F1201-B1/5

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Contrôler la conformité d'application de procédures qualité Qualité -> Contrôle qualité

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé -PPSPS- Protection - surveillance - sécurité -> Normes et réglementation de la sécurité
BLOC POLE-EMPLOI-F1201-B1/6

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Réceptionner un chantier avec un client BTP - construction - aménagement -> Mise en œuvre et suivi des travaux
BLOC POLE-EMPLOI-F1201-B1/7

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Réaliser une déclaration d'accident ou de sinistre Qualité -> Système qualité
BLOC POLE-EMPLOI-F1201-B1/8

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Définir des besoins en formation Enseignement - formation - orientation -> Animation de formation et coaching

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Gestion des Ressources Humaines Ressources Humaines -> GPEC
BLOC POLE-EMPLOI-F1201-B1/9

COMPÉTENCES DE SAVOIR

Coordonner l'activité d'une équipe Management et gestion d'entreprise -> Management d'équipe

COMPÉTENCES DE SAVOIR-FAIRE

Management Management et gestion d'entreprise -> Management d'équipe
Techniques d'animation de groupe Management et gestion d'entreprise -> Management d'équipe